Paul Ferreira é professor em tempo integral de Estratégica e Liderança na Fundação Getúlio Vargas (FGV EAESP, Brasil). É Diretor do Mestrado Executivo em Administração (MPA) da FGV EAESP bem como Vice-Diretor do Núcleo de Estudos em Organizações e Pessoas (NEOP). Desde 2020, Paul é colunista do MIT Sloan Management Review Brasil. Ele é um pesquisador visitante permanente na Universidade de St. Gallen (Suíça).

Anteriormente foi professor em tempo integral da Fundação Dom Cabral (2018-2022) e do INSPER (2016-2018). Na FDC foi também diretor do Centro de Liderança, bem como diretor do programa executivo STC – Leading in the New Economy, em parceria com a Kellogg School of Management.

Possui Ph.D. em Administração (nas áreas de Organizações e Estratégia) pela Universidade de Genebra (2016) e sua pesquisa se concentra em examinar a natureza, as causas e os efeitos da substituição do CEO e dos membros da alta administração na capacidade da organização de inovar e alcançar o desenvolvimento corporativo sustentável. Ele também estuda o futuro do trabalho e suas implicações para organizações e indivíduos.

Antes de ingressar na academia, Paul reuniu relevante experiência internacional e corporativa em diferentes setores como fundador e CEO de startups, analista de bancos de investimento e executivo sênior em empresas de consultoria em gestão estratégica. Atualmente é investidor anjo da Harvard Business School Angels no Brasil.

Publicou em revistas como Harvard Business Review Brasil, Harvard Business Manager e MIT Sloan Management Review Brasil. A sua pesquisa também aparece regularmente em jornais nacionais (Valor, Exame, entre outros) e internacionais (Financial Times entre outros).